工作场所损伤会影响伤者及其家庭的生活。我们了解这些损伤所能造成的影响，因此我们伸出援手。我们与曾经受过损伤的人士、伤者雇主以及健康护理提供商合作，通过尽可能迅速以及安全的方式帮助其重返工作和充实的生活。
虽然我们的大多数网站均为英文网站，但我们希望用您能够理解的语言与您进行交流。我们已将网站中部分访问量最高的信息翻译成您的语言，如果您在理解上存在困难，我们将为您提供口译及笔译服务。如需了解更多有关翻译服务的信息，请致电您的鉴定人、个案经理或我们的申索联系中心。
您有权利报告工伤。
如果您在工作中受伤，请告诉您的雇主并上报给我们。如果有人施压不让您上报，请填写此保密表格，告知我们。
Resources
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对 WCB-Alberta 的一项决定提出质疑
如果您想要审查申索决定，请了解工作流程。 -
了解您在工伤后的义务
在您康复期间，您的雇主必须保留您的工作岗位。了解关于您在安全重返工作岗位中所起作用的更多信息 -
工作场所欺凌和骚扰
艾伯塔省的每一位工人都有权享有没有骚扰的工作场所。 如果您在工作中受到欺凌或骚扰，我们很乐意为您提供帮助。 这份资料单提供关于 WCB-Alberta 何时以及如何提供帮助的信息。 -
确定永久工人和非永久工人的赔偿费率
本简介概述了永久工人和非永久工人的赔偿费率是如何制定的，包括可能影响您的费率的因素。
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确定分包商和业主操作工（没有个人保险）的赔偿费率
本简介概述了分包商和业主操作工（没有个人保险）的赔偿费率是如何制定的，包括可能影响您的费率的因素。
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确定个人保险持有人的赔偿费
本简介概述了个人保险持有人的赔偿费率是如何制定的，包括可能影响您的费率的因素。
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确定90%净收入的赔偿费率
本简介概述了您的赔偿费率是如何制定的，包括可能影响您的费率的因素。
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您受伤时的健康福利
如果您购买雇主福利计划，倘若遭遇事故或不幸患病，您有权享受同样福利。 -
个人护理津贴 (PCA)
如果您身受重伤，您有权获得其他的支持，以为您在家中的生活提供帮助。了解可用的福利以及确定资格及需求的方法。 -
在职培训 (TOJ)
如果您无法回到原先的雇主处工作，我们将制定计划帮助您在新的雇主处寻找新的工作。 -
临时济助
了解在等待对审议或上诉问题做出决定期间的临时救济 -
直接存款支付服务
通过这项服务，您可直接向您的银行账户中存入付款。 -
直接存款申请表格
如果您想要签署我们的直接存款服务，请填写该表。 -
自定义求职福利金支持
如果您因工伤或疾病而需要寻找其他工作，WCB 可为您提供帮助。 -
个人情况可能会影响求职
当受伤工人求职时，独特的个人情况可能会为求职带来其他困难。
